我的就业年轮——同行之铭（七十七）
梁山县人力资源和社会保障局原副局长兼就业办主任 王万科
作者：毕京福
水浒故地雄风赓续，梁山水乡文脉绵长。这片浸润千年忠义底蕴、厚泽淳朴民风的鲁西南沃土，自古崇善尚义、厚德传家。岁月更迭间，古人济世安民的家国胸襟，早已化作当代基层干部扎根乡土、履职为民的责任担当。王万科曾任梁山县人力资源和社会保障局原副局长兼原就业办主任，数十年深耕梁山就业民生一线，始终坚守民生为本的履职初心，秉持务实笃行的工作作风，心怀悲悯体恤百姓冷暖，用情用力守护一方生计安宁，是鲁西南人社系统内品行端正、履职赤诚、口碑斐然的优秀同仁。
板桥诗句千古传诵，道尽基层为政者的为民本心。“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声。些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情。”体恤民情、躬身为民、纾困解忧，正是王万科多年履职生涯的生动写照。投身人社工作以来，他扎根基层、初心不改，长期分管就业核心业务，心中时刻牵挂群众起居冷暖，肩头始终扛起稳就业、保民生的时代重任。常年奔走城乡街巷、乡野田间，倾心为民排忧解难，以质朴本心踏实干事，默默守护一方百姓安居乐业、岁月静好。
回望履职奋斗之路，一路攻坚克难、步履维艰。2006年，梁山就业事业发展陷入低谷，县域就业基础薄弱，全市综合考评位次靠后，整体发展局面被动滞后。彼时人力资源市场秩序尚不规范，岗位供需对接不畅，各类发展难题相互交织，诸多短板亟待补齐。2007年2月，已任职人社局副局长八年的王万科，临危受命、勇挑重担，兼任县就业办公室主任，全面统筹全县就业再就业各项工作。
彼时《劳动合同法》《就业促进法》相继颁布实施，公共就业工作迈入法治化、规范化、标准化发展新阶段。新政落地叠加改革任务，行业转型倒逼工作革新，多重压力接踵而至，各项考验空前严峻。王万科深知就业乃是民生之根基，唯有稳住就业大盘，方能安定民心、维系社会和谐。他不惧发展困境，直面工作短板，白日深入产业园区、工矿企业、乡村村落、困难家庭走访调研，精准摸排县域用工实情，倾听群众求职心愿；深夜伏案钻研政策法规，梳理工作思路，谋划破局发展之路。长年夙夜在公、不辞辛劳，日复一日攻坚克难，全力扭转梁山就业发展的落后局面。
他为人敦厚朴实，处事严谨务实，品行正直低调，待人谦和宽厚，始终恪守清正廉洁的从业底线。内心常怀善意，格外体恤生活困顿的弱势群体，竭尽全力帮扶困难群众渡过难关。工作中务实求真、力戒虚功，摒弃形式主义，一心扎根基层办实事、解民忧，全心维护群众切身利益。出众的人格修养与扎实的工作能力，让他在干部队伍中威望颇高，也深受地方百姓的敬重与爱戴。
郓城籍下岗职工孟庆华，年岁偏大、无稳定务工渠道，缺乏固定收入，居住条件简陋，晚年生计拮据。王万科在下村入户走访中了解到其窘迫处境后，始终牵挂于心，主动伸出援手。他多方奔走协调各方资源，数次上门沟通对接，倾尽所能奔走协调，最终为其妥善安置公益性保洁岗位，让老人拥有稳定收入，生活得以安稳保障。待到孟庆华达到法定退休年龄，顺利按月领取养老金，晚年生活安稳无忧。老人感念于心，时常感念王万科为民解难的赤诚之心，真切见证基层人社干部真心为民、温情解忧的使命本色。
立足梁山县域发展实际，贴合地方整体发展布局，王万科紧紧围绕稳就业、促创业、强技能、兜底线四大主线，精准施策、多点发力，系统性补齐就业工作短板。依托本地专用汽车制造、书刊印刷、纺织服装等支柱产业用工需求，创新推行定向培育、订单实训、分类教学的培训模式，紧扣企业岗位标准设置课程，贴合群众就业意愿。率先打造技能大篷车下乡入企特色服务品牌，将技能课堂送到车间厂区、城乡社区、田间地头，让群众就地就近参与技能学习、习得谋生本领，打通技能惠民最后一公里。
任职期间，县域常态化开办就业指导、技能提升、劳动力转移等各类培训班数十期，数万城乡劳动者学有所成、练就技艺，依靠技能实现增收致富。大力扶持本土创业主体发展，高标准打造多处创业孵化基地与实践平台，悉心帮扶小微企业、个体商户稳步发展，积极选树培育创业先进典型，多名本土创业带头人斩获省、市乃至国家级荣誉。持续深化创业带动就业效能，激活县域经济内生动力，筑牢就业扩容发展根基。严格落实灵活就业社保补贴、失业金发放、小微企业扶持等惠民政策，重点倾斜下岗职工、分流人员、困难群体，足额兑付各类民生保障资金，科学调控城镇失业率。循序渐进扭转就业被动局面，推动梁山就业形势逐年向好、稳步攀升、提质进位。
敢闯敢试、锐意创新、提质增效，是他履职干事的鲜明特色。聚焦公共就业服务升级，他牵头修订完善内部管理制度三十余项，统一规范业务经办流程，优化窗口服务标准。敢为人先、先行探索，在全省县域中率先设立返乡农民工服务中心，筑牢基层就业服务前沿阵地。升级人社服务大厅硬件设施，建成高标准专业档案库房，依托新媒体平台常态化推送岗位信息、用工动态。全域推行首问负责制、一对一职业指导、零距离便民服务，全方位提升窗口服务质效。在他的从严管理与示范引领下，梁山人社服务窗口连年获评市级优质服务单位，行风评议连年争先，队伍建设、服务形象稳居济宁市第一方阵。
工作之中，他严于律己、修身立德，坚守为政底线、恪守职业准则。始终保持清正廉洁的公仆本色，严守纪律规矩，筑牢思想防线。从业数十年，坚决拒收礼品礼金、谢绝私人宴请，坚守原则、不越红线，面对人情馈赠始终婉然谢绝，永葆公职人员纯粹本心。每逢节假日，他时常主动在岗值守，全力保障人力市场有序运转、民生业务正常办理，甘愿舍弃个人休息时间，以默默奉献守护万家烟火安稳。
潜心耕耘终有硕果，实干担当铸就荣光。在王万科的统筹谋划与实干带领下，梁山县就业事业走出低谷、逆势崛起，综合工作成效连年跻身全市先进行列。全县先后荣获全省就业再就业先进集体、省级农村劳动力转移就业示范县、市级优质服务窗口等多项省市级集体荣誉。
个人履职实绩突出、作风过硬，荣誉加身、实至名归。先后荣立人社系统个人三等功、获评优秀共产党员、政府嘉奖、市级职业教育先进个人、县级精神文明十佳人物等多项表彰。出色的治理成效，赢得上级部门高度认可，也收获基层群众广泛赞誉。
一方水土涵养一方人格，一地风骨成就一身修为。水浒故里忠义敦厚的人文底蕴，涵养了王万科心怀苍生、谦和仁厚的处世底色；临危受命、勇担重任的责任担当，数十年基层磨砺，淬炼出他务实创新、奉公清正、一心为民的职业品格。
赤子初心眷恋乡土，岁月无声见证坚守。王万科以仁爱之心温暖一方百姓，以实干之行助推地方发展，以清正本色坚守履职底线。扎根梁山忠义厚土，以数年坚守扛起民生重任，用躬身实践诠释基层人社干部的责任与担当。岁月沉淀深厚同行情谊，深耕鲁西南大地书写温润厚重的民生答卷，点点滴滴、质朴绵长，深深镌刻在济宁就业发展的悠悠年轮之中。